Optimiser le payroll pour booster l’attractivité
Pour les départements RH, les challenges sont nombreux, particulièrement pour le payroll. Heureusement, des leviers d’actions permettent d’y faire face en dynamisant leurs performances.
Affronter de nombreux défis
Intelligence artificielle, robotique, big data, réalités virtuelle et augmentée, objets connectés… constituent de nouvelles réalités. Elles obligent nos entreprises à repenser leurs modèles et pratiques, notamment en matière de ressources humaines.
Source: Mediaplanet
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